2016年01月13日
遅くなりましたが、新年明けましておめでとうございます。
本年も大見工業、オーエムアイをどうぞ宜しくお願い申し上げます。
さて、1月12日に当社の仕入先様との初顔合わせ会を行いました。
仕入先様は54社、約90人の方々にご来社いただきました。
昨年まで、新年多くの仕入先様にご来社いただいても、当社経営陣及び役職者に会う事が出来ず、ご不便をおかけしていたこともあり、このような会を設けさせていただきました。
事前に事務所ロビーに当社商品を展示したり、展示室を改装し待合室をつくったりと大変な作業もありましたが、多くの社員の協力もあり実現することができました。
当日は非常に混雑してしまいましたが大きな混乱もなく、お昼前までには全ての仕入先様とのご挨拶を終えることができ、仕入先様また当社としても良い機会となりました。
初めての試みということもあり、当日は何かと不行届きの点もあったかと思います。
来年は今年の反省点を踏まえ、よりスムーズに実施できるようにしていきたいと考えております。
最後に、お忙しい中、また遠方より当社までお越しいただき誠にありがとうございました。
今後もどうぞよろしくお願いいたします!
2015年12月14日
12月11日、2015年益田工場忘年会を開催しました。
今年は、本社より石原GL、大見GL、技術山本さんが参加され、俵さんの歓迎会も合わせて行いました。
普段交流のない方々と色々な話ができ、貴重な時間になりました☆彡
今年も、「今年一年がんばったで賞」の発表があり、3年目の新井さんが選ばれました。受賞おめでとうございます!!
次にビンゴゲームを行いました。今回の景品は1等黒毛和牛、2等マフラーです。
1等は長嶺君、2等は山本さんが獲得しました。おめでとうございます!
二次会のカラオケでは、皆さんが好きな歌を歌ったり踊ったりして大いに盛り上がりました(≧▽≦)
普段交流することのない石原GL、大見GLにもそれぞれ歌を披露していただき楽しい二次会となりました♪
今年も忘年会を無事終了することができました。
多くのご参加、ありがとうございました。
2015年12月14日
12月11日(金)グランドティアラ安城にて本社忘年会2015を開催しました!
今回は益田工場へ応援に行かれた方が多く、例年より少し人数が少なかったようですが、とても盛り上がった良い忘年会でした☆
先ずはじめに社長よりお言葉を頂戴し、その後、寺田所長による乾杯の挨拶、新入社員の出し物、ゲストによるパフォーマンス、ゲーム、そして最後に常務による締めという、とにかくイベント盛りだくさんの会となりました!
私たち新入社員は、この忘年会の出し物のため、10月頭から準備を始めました。
なかなか4人全員集まって練習することが出来ず当日披露できるかなと不安でしたが藤本所長や石神さん、柴田さんが協力して下さり完成することができました!!
内容ははじめに自己紹介DVD、ダンス、最後に山本部長と新美の一夜限りのコラボとして「愛が生まれた日」を歌いました♪
その後、ゲストによるパフォーマンスでは、芸人のキリン軍団さんによる美川憲一さんのものまね、そして荒井りえさんによる中島みゆきさんのものまねが行われ、荒井さんの歌にたくさんの方が酔いしれていました☆
また、最後には鈴木TLと石神さんによるコントが行われました。
私は前半お手伝いとして参加し、後半はゲームを楽しみました♪
今年初めて参加させていただきましたが、体を張ったゲームが多いなと感じました・・・。
そして、ゲームの優勝チームは寺田所長チーム!!
おめでとうございます!!
幹事の皆さん!事前準備そして当日と本当にありがとうございました。
2015年12月04日
オーエムアイでは昨年よりパイプラックシステムを販売しております。
パイプをお好みのサイズで切って、ジョイントをボルトで締めるだけで作業台やシューター、台車等、ありとあらゆるものが作れてしまう優れ物です。
今回は製作事例を紹介いたします!
こちらは少年野球チームでご使用いただくボールの運搬台車です。
設計から組立てまで弊社にお任せいただきました。
この上にカゴを置き、ボールを入れて使用します。
パイプラックというと工場設備のイメージが強いですが、今回のボール運搬台車や書類用の整理棚、展示会用の展示台等様々なものを製作しております。
ご興味をお持ちいただけましたらぜひ一度お問い合わせください。
お待ちしております(^^)♪
2015年11月26日
11/20新入社員フォロー研修2015を開催いたしました。
本社工場そして、益田工場はテレビ会議にて参加しました。
4月に行われたウォークラリー研修を最後に益田の方とは会っていなかったので久々の再会でした。
朝9時から始まった研修は、終了予定時間午後5時を過ぎ、終了したのは午後7時ごろでした。
私たち新入社員は、初めに声出し研修、その後、半年を振り返る作業や、失敗から学ぶこと。午前の締めくくりとして常務よりお言葉をいただきました。
研修の最後には5W2Hで仕事上での自分の未来像(1年後)を模造紙にまとめ個人発表を行いました。
各自それぞれの目標を発表し終わった後、各所属長の方々と常務より新入社員へアドバイスをいただきました。
私は、はじめ”フォロー研修”と聞いたとき、固いものかなと思っていましたが、研修が始まると同時に考え、笑い、振り返りと時間がとても早く流れた一日でした。
今後も私たちはそれぞれの部署でそれぞれ仕事をしていきます。
各所属長の方々、当日はお忙しい中私たち新入社員のためにお時間を割いてくださりありがとうございました。
今後はもっと上を目指せるよう、また目標達成できるよう頑張ります。
私も総務として来年はこのフォロー研修をお手伝いしていきたいと思います。